Mỗi nhân viên tăng ca đêm sẽ được tính mức lương khác nhau tuỳ vào tính chất ngày, buổi làm.
Bộ lao động thương binh và xã hội đang lấy ý kiến Tiền lương làm việc vào ban đêm tính như thế nào?Theo khoản 2 điều 98 của - Tiền lương làm thêm giờ vào ban đêm tính ra sao?
Theo khoản 3 điều 98 của bộ luật lao động, . trong đó:
mức ít nhất bằng 100%, áp dụng đối với trường hợp mức ít nhất bằng 150%
, áp dụng đối với trường hợp mức ít nhất bằng 200%, áp dụng đối với trường hợp mức ít nhất bằng 300%, áp dụng đối với trường hợp ví dụ: anh a Trường hợp được trả lương làm thêm
Người lao động được trả lương làm thêm giờ trong các trường hợp sau:
Người lao động hưởng lương theo thời gian được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường do Người lao động hưởng lương theo sản phẩm được trả lương làm thêm giờ khi làm việc ngoài thời giờ làm việc bình thường để làm thêm số lượng, khối lượng sản phẩm ngoài số lượng, khối lượng sản phẩm theo định mức lao động theo thỏa thuận với Tiền lương làm thêm giờ của - Làm vào ngày thường, ít nhất bằng 150%.
- Làm vào ngày nghỉ hàng tuần, ít nhất bằng 200%.
- làm vào ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương, ít nhất bằng 300%, chưa kể tiền lương ngày nghỉ lễ, tết, ngày nghỉ có hưởng lương đối với thì được trả lương làm thêm giờ vào ngày nghỉ lễ, tết.
Trường hợp làm thêm giờ vào ngày nghỉ bù khi ngày lễ, tết trùng vào ngày nghỉ hằng tuần thì